.

ОТВЕТ: В ст.186 ТК РФ установлено, что в случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу, ему предоставляется по желанию другой день отдыха. В случае сдачи крови в выходной день - по желанию работника предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови работнику предоставляется дополнительный день отдыха, который может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года. Работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха. Таким образом, вы имеете право на 3 дня отдыха с оплатой по среднему плюс на три дополнительных выходных дня, также оплачиваемых (по желанию прибавляйте их к отпуску на основании заявления).